▲會(huì )議現場(chǎng)
10月22日，中鐵二十三局在蓉召開(kāi)2024年核心層隊伍建設座談會(huì )，旨在全面貫徹項目精細化管理理念，深入落實(shí)股份公司“三支隊伍”建設要求，構建“資源共享、共同發(fā)展、合作共贏(yíng)、關(guān)系清白、緊密協(xié)作”的集團公司核心層隊伍管理新局面，為建設品質(zhì)卓越的以建筑產(chǎn)業(yè)為主的現代化集團公司擘畫(huà)好核心層隊伍管理新篇章。集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)肖紅武，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理王政松出席會(huì )議并講話(huà)，副總經(jīng)理王連華主持會(huì )議。
▲肖紅武講話(huà)
會(huì )議指出，當前建筑行業(yè)進(jìn)入寒冬期，公招項目持續減少、市場(chǎng)競爭更加激烈、效益空間日益壓縮，企業(yè)生存面臨挑戰。為應對市場(chǎng)變化，股份公司年內出臺了一系列重大改革舉措和管理目標，提出要加強核心層隊伍建設要求，加快企業(yè)實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展。為落實(shí)好股份公司要求，集團公司按照“一體夯實(shí)、兩翼拓展”總體部署，加快推進(jìn)企業(yè)上、下游產(chǎn)業(yè)鏈整合，將與核心層隊伍互相嫁接經(jīng)營(yíng)資源，誠信合作、優(yōu)勢互補，共同推進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)和未來(lái)產(chǎn)業(yè)合作，提升合作經(jīng)營(yíng)質(zhì)量，實(shí)現合作共贏(yíng)目標。
▲王政松講話(huà)
會(huì )議強調，要加快建設一批“理念相同、目標一致、資源共享、優(yōu)勢互補”的核心層隊伍，構建“以核心層為骨干、以緊密層為主力、以普通層為補充”的作業(yè)層組織管理體系，建立誠信合作的長(cháng)效機制。通過(guò)實(shí)施差異化優(yōu)惠政策，加強業(yè)務(wù)培訓、參與現場(chǎng)策劃、推行雙向評價(jià)、強化跟蹤督導、實(shí)施核心管理人才和技術(shù)干部資源共享等措施，為集團公司工程施工分包提供穩定可靠的保障。同時(shí)，面對建筑行業(yè)寒冬期，集團公司將通過(guò)組織工程公司、區域經(jīng)營(yíng)公司與核心層隊伍結對子的方式，建立聯(lián)合經(jīng)營(yíng)理念，協(xié)同推進(jìn)項目的對接和溝通，充分發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢，深度搭建合作平臺，積極與社會(huì )優(yōu)秀企業(yè)“合作共贏(yíng)”“抱團取暖”，做到聯(lián)合經(jīng)營(yíng)、資源共享、形成合力，推動(dòng)項目落地，共同實(shí)現高質(zhì)量經(jīng)營(yíng)。
▲王連華主持
本次會(huì )議采用集中和分組座談會(huì )形式召開(kāi)。期間，集團公司經(jīng)營(yíng)部和經(jīng)濟管理部分別解讀了集團公司《核心層隊伍經(jīng)營(yíng)資源嫁接方案》《核心層隊伍使用政策方案》，各工程公司、區域經(jīng)營(yíng)公司與對口核心層隊伍簽訂了《合作戰略框架協(xié)議》。
▲分組座談
座談開(kāi)始前，與會(huì )人員還一同參觀(guān)了集團公司企業(yè)文化展廳，對企業(yè)的歷史進(jìn)程、企業(yè)文化和發(fā)展成果等有了更為深刻的理解，為后續雙方進(jìn)一步深入合作提供了必要保障。
▲參觀(guān)企業(yè)文化展廳
集團公司在蓉領(lǐng)導班子成員、總部有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導，各經(jīng)營(yíng)公司、工程總包部、子（分）公司相關(guān)負責人等參加會(huì )議。
http://www.ethiopiscollege.com/uploadfile/2024/1101/20241101041029301.pdf